SK하이닉스 성과급 ‘주식 지급’ 두고 25표 차이, 직원들의 속내는?
SK하이닉스 노조의 올해 임금·단체협약 잠정 합의안이 찬반 25표 차이로 부결됐습니다. 성과급의 60%를 현금이 아닌 자사주로 지급하겠다는 사측 방안을 두고 직원들의 찬반 의견이 팽팽하게 갈린 결과인데요. 현금 가치와 주식 보유의 미래 가치 사이에서 고민하는 이들의 현실적인 판단 기준을 살펴봅니다.
SK하이닉스 노조의 올해 임금·단체협약 잠정 합의안이 찬반 25표 차이로 부결됐습니다. 성과급의 60%를 현금이 아닌 자사주로 지급하겠다는 사측 방안을 두고 직원들의 찬반 의견이 팽팽하게 갈린 결과인데요. 현금 가치와 주식 보유의 미래 가치 사이에서 고민하는 이들의 현실적인 판단 기준을 살펴봅니다.